экспертиза · оптимизация · обучение
Деловые игры по производственному менеджменту
мы не просто собираем конструктор,
мы учим видеть взаимосвязи между действиями каждого сотрудника и стратегическими целями предприятия
мы учим видеть взаимосвязи между действиями каждого сотрудника и стратегическими целями предприятия
- Знакомит с видами потерь, учит выявлять их на производстве, показывает связь между потерями и финансовыми показателями.
- Наглядный пример, как применение вытягивающей системы может оптимизировать производство без затрат
- Демонстрирует, как с помощью создания карты потока ценности можно повысить производительность минимум в 4 раза
- Деловая игра имитирует деятельность производственного предприятия в условиях жесткой ценовой конкуренции
Обучайте сотрудников вместе с нами
Наш управляющий партнер Ярославна Рыкова является автором и со-разработчиком представленных деловых игр, поэтому мы постоянно совершенствуем их и с легкостью адаптируем для каждого предприятия
- ИдеиИгровые процессы основаны на характерных проблемах реальных предприятий, поэтому будут хорошо знакомы участникам, а значит возникшие идеи с легкостью можно применить к решению производственных задач.
- ЗнанияПрактические и теоретические блоки перемешиваются в течение игры, что позволяет сначала подробно изучить инструменты и методы в теории, а потом осознанно и правильно применить их на практике.
- КомандообразованиеМы разместили всё предприятие за одним столом, чтобы каждый участник смог оценить вклад каждого в достижение общих целей и убедиться в важности внутренних коммуникаций.
- ДеньгиВ каждую игру внедрены финансовые показатели, которые позволяют оценивать эффективность инструментов и видеть связь между действиями на производстве и финансовым состоянием предприятия.
Заказать деловую игру
Мы предлагаем проведение одной или нескольких деловых игр, кастомизацию любой из существующих игр или разработку новой под ваши особенные задачи
- Проведение одной или нескольких деловых игр отдельно или в составе модуля обучения.
- Организация и проведение внутрикорпоративных чемпионатов для оценки персонала и/или уровня знаний, командообразования и повышения вовлеченности.
- Внесение изменений в существующие игры и проведение и/или комплектация игрового комплекта для передачи и обучение внутренних тренеров проведению игры.
- Разработка с нуля офлайн настольной деловой игры для любого направления, уровня сложности, желаемой продолжительности и количества игроков.
Информация обновляется.
Если вы хотите первым получить нашу программу обучения «Производственный менеджмент & Операционная эффективность» оставьте, пожалуйста, свою почту.
Если вы хотите первым получить нашу программу обучения «Производственный менеджмент & Операционная эффективность» оставьте, пожалуйста, свою почту.
Получить программу обучения
Направим Вам подробную программу с описанием модулей и стоимостью
Нажимая на кнопку, вы даете согласие на обработку персональных данных и соглашаетесь c политикой конфиденциальности
Нажимая на кнопку, вы даете согласие на обработку персональных данных и соглашаетесь c политикой конфиденциальности
Нажимая на кнопку, вы даете согласие на обработку персональных данных и соглашаетесь c политикой конфиденциальности
Нажимая на кнопку, вы даете согласие на обработку персональных данных и соглашаетесь c политикой конфиденциальности
Нажимая на кнопку, вы даете согласие на обработку персональных данных и соглашаетесь c политикой конфиденциальности
Нажимая на кнопку, вы даете согласие на обработку персональных данных и соглашаетесь c политикой конфиденциальности
Борьба с потерями: найти и устранить
Деловая игра моделирует работу сборочного производства.
ОБЩАЯ ИНФОРМАЦИЯ
Количество игроков: 5−7 в команде
Количество команд: 2-7 команд
Уровень: начинающий. Подходит для знакомства с основными принципами и инструментами бережливого производства
Уровень игроков: сотрудники, менеджмент компаний на этапе знакомства с основами бережливого производства; студенты
Длительность: 3,5−5 часов, 3 раунда
ЦЕЛИ И ЗАДАЧИ ИГРЫ
Целью игры является моделирование бизнес-процесса по выпуску нескольких видов изделий, выявление потерь и борьба с потерями, увеличение скорости потока, сокращение расходов.
Основные задачи игры:
ПРИОБРЕТАЕМЫЕ НАВЫКИ
Количество игроков: 5−7 в команде
Количество команд: 2-7 команд
Уровень: начинающий. Подходит для знакомства с основными принципами и инструментами бережливого производства
Уровень игроков: сотрудники, менеджмент компаний на этапе знакомства с основами бережливого производства; студенты
Длительность: 3,5−5 часов, 3 раунда
ЦЕЛИ И ЗАДАЧИ ИГРЫ
Целью игры является моделирование бизнес-процесса по выпуску нескольких видов изделий, выявление потерь и борьба с потерями, увеличение скорости потока, сокращение расходов.
Основные задачи игры:
- Удовлетворение рыночного спроса на продукцию предприятия;
- Управление закупками и складским учетом;
- Организация производственного процесса и его оптимизация;
ПРИОБРЕТАЕМЫЕ НАВЫКИ
- Выявлять каждый из видов потерь на производстве;
- Выявлять убыток, нанесенный каждым из видов потерь;
- Генерировать идеи по устранению потерь;
- Устранять потери на производстве;
- Улучшать навыки эффективного планирования;
- Рассчитывать минимально необходимый уровень запасов.
от 100 000
р.
HOT DONUTS: ТОЧНО ВОВРЕМЯ
Игра моделирует деятельность предприятия по изготовлению пончиков.
ОБЩАЯ ИНФОРМАЦИЯ
Количество игроков: 5 в команде
Количество команд: 2-7 команд
Уровень: средний. Подходит для дальнейшего знакомства и более глубокого изучения принципов и инструментов бережливого производства.
Уровень игроков: менеджмент и сотрудники компаний; кадровый резерв; сотрудники управлений по развитию производственной системы; студенты
Длительность: 3−4 часа, 3 раунда
ЦЕЛИ И ЗАДАЧИ ИГРЫ
Целью игры является моделирование бизнес-процессов предприятия по выпуску нескольких видов изделий и удовлетворение рыночного спроса на продукцию.
Вытягивающая система производства имеет ряд особенностей и преимуществ, которые выделяются в игре:
ПРИОБРЕТАЕМЫЕ НАВЫКИ
Количество игроков: 5 в команде
Количество команд: 2-7 команд
Уровень: средний. Подходит для дальнейшего знакомства и более глубокого изучения принципов и инструментов бережливого производства.
Уровень игроков: менеджмент и сотрудники компаний; кадровый резерв; сотрудники управлений по развитию производственной системы; студенты
Длительность: 3−4 часа, 3 раунда
ЦЕЛИ И ЗАДАЧИ ИГРЫ
Целью игры является моделирование бизнес-процессов предприятия по выпуску нескольких видов изделий и удовлетворение рыночного спроса на продукцию.
Вытягивающая система производства имеет ряд особенностей и преимуществ, которые выделяются в игре:
- «уход» от производства большими партиями
- сглаживание производственного графика
- гибкое реагирование на изменение спроса
- уменьшение/отсутствие незавершенного производства
ПРИОБРЕТАЕМЫЕ НАВЫКИ
- Оптимизация производственного процесса
- Сокращение времени и стоимости производственного цикла
- Создание вытягивающей системы производства
- Применение инструмента «канбан»
- Расчет количества канбан-карточек
от 100 000
р.
КАРТИРОВАНИЕ ПРОИЗВОДСТВА АВТОМОБИЛЕЙ
Игра моделирует деятельность производственного предприятия по сборке автомобилей.
ОБЩАЯ ИНФОРМАЦИЯ
Количество игроков: 5 в команде
Количество команд: 2-7 команд
Уровень: средний. Подходит для дальнейшего знакомства и более глубокого изучения принципов и инструментов бережливого производства.
Уровень игроков: менеджмент и сотрудники компаний; кадровый резерв; сотрудники управлений по развитию производственной системы; студенты
Длительность: 3−4 часа, 3 раунда
ЦЕЛИ И ЗАДАЧИ ИГРЫ
Целью игры является разработка и совершенствование карты производственного процесса по выпуску автомобилей и снижение потерь в цепочке создания ценности.
Основные задачи:
ПРИОБРЕТАЕМЫЕ НАВЫКИ
Количество игроков: 5 в команде
Количество команд: 2-7 команд
Уровень: средний. Подходит для дальнейшего знакомства и более глубокого изучения принципов и инструментов бережливого производства.
Уровень игроков: менеджмент и сотрудники компаний; кадровый резерв; сотрудники управлений по развитию производственной системы; студенты
Длительность: 3−4 часа, 3 раунда
ЦЕЛИ И ЗАДАЧИ ИГРЫ
Целью игры является разработка и совершенствование карты производственного процесса по выпуску автомобилей и снижение потерь в цепочке создания ценности.
Основные задачи:
- Организация производственного процесса;
- Выявление действий, которые потребляют ресурсы, но не создают ценности для клиента;
- Совершенствование процесса;
- Выравнивание производственного цикла и такта;
- Максимизация производительности и прибыли без потери качества изделий
ПРИОБРЕТАЕМЫЕ НАВЫКИ
- Описание технологического процесса
- Разработка и чтение карты потока создания ценности
- Определение «узких мест» и возможностей для их расшивки
- Выявление действий, не приносящих ценности, разработка мероприятий по их устранению
от 100 000
р.
СЕБЕСТОИМОСТЬ И ЦЕННОСТЬ: ОРИЕНТАЦИЯ НА ПОТРЕБИТЕЛЯ
Деловая игра имитирует деятельность производственного предприятия в условиях жесткой ценовой конкуренции
ОБЩАЯ ИНФОРМАЦИЯ
Участникам предстоит разработать бизнес-стратегию, включающую оценку возможного спроса, анализ рисков и разработку оптимальных бизнес-процессов.
Количество игроков: 5 в команде
Количество команд: 2−7 команд
Уровень: высокий. Применение знаний и инструментов бережливого производства на всех этапах: разработка-производство-продажи.
Уровень игроков: менеджмент и сотрудники компаний; кадровый резерв; сотрудники управлений по развитию производственной системы; студенты последних курсов, магистранты.
Длительность: 4−6 часов, 6 раундов
ЦЕЛИ И ЗАДАЧИ ИГРЫ
Целью игры является организация прибыльного в заданных игровых условиях и ориентированного на ценности потребителя производства.
Основные задачи игры:
ПРИОБРЕТАЕМЫЕ НАВЫКИ
Участникам предстоит разработать бизнес-стратегию, включающую оценку возможного спроса, анализ рисков и разработку оптимальных бизнес-процессов.
Количество игроков: 5 в команде
Количество команд: 2−7 команд
Уровень: высокий. Применение знаний и инструментов бережливого производства на всех этапах: разработка-производство-продажи.
Уровень игроков: менеджмент и сотрудники компаний; кадровый резерв; сотрудники управлений по развитию производственной системы; студенты последних курсов, магистранты.
Длительность: 4−6 часов, 6 раундов
ЦЕЛИ И ЗАДАЧИ ИГРЫ
Целью игры является организация прибыльного в заданных игровых условиях и ориентированного на ценности потребителя производства.
Основные задачи игры:
- Конструкторская подготовка: разработать технические характеристики потенциального изделия для запуска производства с использованием функционально-стоимостного анализа;
- Определить себестоимость и цену изделия;
- Понять принцип выявления главных потребностей покупателей и снизить себестоимость изделия.
ПРИОБРЕТАЕМЫЕ НАВЫКИ
- Организация производства в соответствии с принципом «вычитание затрат»
- Увеличение прибыли за счет сокращения затрат
- Организация производства, ориентированного на потребителя
- Управление себестоимостью
от 100 000
р.
